반응형 파면과 해임의 차이점1 파면과 해임의 차이점 (차이, 연금 등) 파면과 해임의 차이점파면과 해임은 모두 직위에서의 해제를 의미하지만, 그 적용되는 상황과 법적 의미는 다릅니다. 이 두 용어는 주로 공공기관이나 기업의 인사 관리에서 사용되며, 각각의 개념과 차이점을 이해하는 것이 중요합니다. 파면 (Dismissal)정의: 파면은 공무원이나 특정 직위에 있는 사람이 법적 절차에 따라 직위에서 해제되는 것을 의미합니다. 주로 중대한 비위 행위나 법률 위반이 있을 때 적용됩니다. 주요 특징: 법적 절차: 파면은 법적 절차를 통해 이루어지며, 일반적으로 징계위원회의 심의를 거칩니다.사유: 중대한 비위, 범죄 행위, 직무 태만 등으로 인해 발생합니다.결과: 파면된 경우, 해당 직원은 직위에서 완전히 해제되며, 향후 공무원으로 재임용될 수 없습니다.해임 (Dismissal)정의.. 2024. 9. 25. 이전 1 다음 반응형
